Noticias PROhumanaRED |
Abiertas Postulaciones al Premio Sofofa |
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RS a Pequeñas y Medianas Empresas La Sociedad de Fomento Fabril, Sofofa, tendrá abiertas las postulaciones al Premio “Sofofa Responsabilidad Social”, hasta el 31 de octubre, iniciativa que incorpora por primera vez una categoría destinada a la pequeña y mediana empresa. El galardón fue creado en 1998, y uno de sus principales distintivos, es que es el único premio entregado por los mismos empresarios, donde los ganadores reciben un diploma y una escultura, que se entregan en una ceremonia pública a realizarse en diciembre próximo. El principal objetivo de este premio es distinguir a la empresa que, además de destacar por su rentabilidad y eficiencia en su gestión, ejemplifique un compromiso integral y permanente con los valores de la Responsabilidad Social Empresarial. En este contexto, la premiación está orientada a las Pymes que tengan una facturación anual de hasta UF cien mil y menos de 200 empleados, mientras que para las grandes empresas se considerarán compañías con una facturación anual superior a UF cien mil. Como principales requisitos las empresas deben considerar condiciones tales como: el exhibir una sólida trayectoria empresarial; demostrar resultados positivos en el período inmediatamente anterior a la postulación; gozar de buena reputación corporativa entre sus clientes, el mercado y la sociedad en general; cumplir las exigencias legales; desarrollar iniciativas de Responsabilidad Social en los ámbitos interno y externo de la compañía; mantener buenas relaciones laborales; entre otros. Fuente: Sofofa |
Noticias RSE (10 octubre) |
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Noticias y temas de RSE agrupados según modelo de gestión RSE PROhumana Noticias empresas Red PROhumana Empresarial
Sin actualidad relevante Noticias PROhumana Diálogo sobre trabajadores y sus requerimientos en RSE Campaña pública "Ser Responsable" 1.- Dimensión Valores y Coherencia En “guerra de precios” con Farmacias Ahumada Cruz Verde sufre nuevo revés por publicidad y apelará a fallo 2.- Dimensión Público Interno
Cerrará aserraderos y plantas de remanufactura por una semana Arauco adopta medidas extraordinarias para paliar efectos de crisis subprime Refinería Aconcagua: Explosión en Enap Concón deja un muerto y 3 heridos Falla en un aeroenfriador de combustible ocasionó incendio y masiva evacuación de personal. 3.- Dimensión Relación con los Proveedores
Sin actualidad relevante 4.- Dimensión Relaciones con los Consumidores
5.- Dimensión Relaciones con la Comunidad
Sin actualidad relevante 6.- Dimensión Medioambiente
Vitrina empresarial 7.- Dimensión Relaciones trisectoriales (empresa, sociedad civil y estado)
Sin actualidad relevante 8.- Dimensión Aprendizajes Sin actualidad relevante Sección Responsabilidad Social del Estado Ministro Andrade ratificó la tramitación de 12 proyectos de ley Ministro Velasco afirmó que “esto es un fenómeno global”
Gobierno no tomará medidas de emergencia por baja de tipo de cambio Sección Responsabilidad Social de la Sociedad Civil
Sección Premios y Reconocimientos en Responsabilidad Social Sin actualidad relevante Otros Para cambiar la mentalidad de empresarios conservadores, dijo Arturo Martínez CUT: “La UDI y Juan Claro deben apoyar a Alfredo Ovalle” El líder sindical calificó como una anécdota la invitación de Juan Claro a formar una mesa de diálogo. Sin embargo, instó al ex titular de la patronal y a la propia UDI a apoyar al actual presidente de la CPC “para cambiar la mentalidad de ciertos empresarios”. |
Soledad Teixidó en Seminario de Fundación Chile Justo: |
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Exitosa participación Gracias a su trayectoria en el ámbito de la Responsabilidad Social Empresarial, Teixidó participó de este encuentro donde dejó en claro la realidad y el trabajo que se debe realizar, para alcanzar un Chile Justo y con un desarrollo humano sustentable. El pasado sábado 6 de octubre en las Termas de Cauquenes, Soledad Teixidó, presidenta ejecutiva de Fundación PROhumana, participó del Primer Seminario de Políticas Públicas de Fundación Chile Justo, organismo creado por el senador Pablo Longueira, cuya finalidad es la creación de políticas públicas destinadas a la superación de la pobreza. En la ocasión, Soledad Teixidó tuvo la oportunidad de compartir con líderes de diversos sectores, y además formó parte del panel titulado “La Responsabilidad Social de la Empresa y el sueldo ético”, donde la acompañaron Arturo Martínez, presidente de la CUT; Juan Claro, ex presidente de Sofofa y CPC; y Andrés Palma, director del programa Gerencia Social y Políticas Públicas de FLACSO. La exposición de Soledad Teixidó intentó responder a la pregunta ¿Cómo construimos un país mejor y justo?, desde el estado de la Responsabilidad Social Empresarial a nivel nacional y mundial, y cómo ésta se vincula con las políticas públicas. Gracias a un extenso análisis, expuso cuál es el estado para que Chile sea un país justo versus las políticas públicas, donde resaltó que la RSE debe concentrarse en temas medulares como lo son las condiciones laborales y la empleabilidad; debe existir mayor agilidad desde el poder legislativo en la aprobación de leyes que permitan una mayor participación ciudadana; y que en este escenario los medios de comunicación poseen contenidos débiles, lo que dificulta que exista un análisis reflexivo en beneficio del país. Estamos seguros que su participación en esta actividad ciertamente es un aporte para el desarrollo de la Responsabilidad Social Empresarial en Chile, y para el trabajo que Fundación PROhumana debe realizar para alcanzar un desarrollo humano sustentable para todo el país. Fuente: Fundación PROhumana
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Endesa chile implementó programa de Prevención |
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{mosimage} Con asesoría de ACHS Bajo la constante preocupación de Endesa Chile por la calidad de vida de sus trabajadores y sus familias, decidieron implementar el “Programa de Prevención de Abuso de Alcohol y Drogas en el Trabajo y la Familia”, iniciativa desarrollada por la Asociación Chilena de Seguridad, ACHS, la cual ha impartido en diferentes empresas del país. La ceremonia de formalización se realizó en la Casa Central de la Asociación, siendo los encragados de cerrar el convenio el presidente de la ACHS, Eugenio Heiremans y el gerente general de Endesa Chile, Rafael Mateo, evento que contó con la presencia de ejecutivos de ambas instituciones. El programa ha sido aplicado antes y con muy buenos resultados en los propios trabajadores de la ACHS y en otras empresas asociadas y apunta fundamentalmente a la prevención y a la formación de hábitos saludables. La asesoría que entregarán los profesionales ACHS a cargo del programa comprende la capacitación de un equipo de trabajo o comité coordinador, evaluaciones diagnósticas, elaboración de informes, reuniones periódicas informativas a la plana directiva de la empresa y un ciclo de 22 talleres de sensibilización. Al respecto, Rafael Mateo señaló que los trabajadores de Endesa son el pilar fundamental del patrimonio de la empresa, y que la preocupación constante que tienen por sus colaboradores se traduce en la búsqueda permanente de caminos que les permitan a ellos y a sus familias mejorar su calidad de vida. Fuente: ACHS |
Chilectra ganó el primer Premio Chileno |
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{mosimage} A la Innovación Avonni 2007
El Premio Chileno a la Innovación es una iniciativa desarrollada por el Foro Pro-Innovación, la Confederación de la Producción y el Comercio, CPC y el Ministerio de Economía, el cual tiene por objetivo destacar a las empresas y profesionales que desarrollan proyectos e iniciativas innovadoras en el país. Chilectra fue distinguida con el premio, en la categoría “Innovación Empresarial”, con su producto Full Electric, el cual entrega una solución energética integral a los hogares que concentran todos los servicios básicos en base a la electricidad, una energía limpia y no contaminante. Rafael López Rueda, gerente general de Chilectra señaló que este premio indica que el trabajo que la han iniciado hace varios años está dando sus frutos, ya que para compañía la innovación no es una moda sino que es un instrumento que ha permitido cambiar la cultura al interior de la misma. Al obtener este premio, el producto Full Electric de Chilectra será incorporado como un caso de estudio para los alumnos de la Pontificia Universidad Católica de Chile y la Universidad Adolfo Ibañez. Fuente: El Mercurio |