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Bci entrega reconocimientos a sus proveedores más destacados en 2009 |
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Entel y Comercial Liberona en categoría Trayectoria Destacada; Belltech en categoría Innovación y Visión de Futuro; GTD Teleductos en categoría Calidad de Servicio; Telefónica Móviles Chile S.A. en categoría Responsabilidad Social Empresarial; y CYL Express en categoría Emprendimiento.
Santiago, 7 de Enero de 2010. Consecuente con su Misión Empresarial, la que identifica explícitamente a sus proveedores como uno de los pilares fundamentales sobre el cual desarrolla su actividad, Bci entregó la primera versión del premio “Proveedor Destacado Bci 2009”.
Con la participación de 94 empresas proveedores y 22 finalistas en 6 categorías, Bci reconoció a sus proveedores más destacados reafirmando la importancia que ellos tienen en su cadena de valor y, al mismo tiempo, destacando buenas prácticas de gestión, calidad de vida laboral y servicio a clientes.
Durante la ceremonia, el Gerente General de Bci, Lionel Olavarría L., dijo que “aspiramos generar y mantener relaciones de largo plazo con nuestros proveedores, promoviendo siempre el mutuo beneficio, valorando su lealtad en el tiempo y definiendo altos estándares de calidad, cumplimiento y transparencia”.
Las empresas reconocidas con el premio “Proveedor Destacado Bci 2009”, son: Entel y Comercial Liberona en categoría Trayectoria Destacada; Belltech en categoría Innovación y Visión de Futuro; GTD Teleductos en categoría Calidad de Servicio; Telefónica Móviles Chile S.A. en categoría Responsabilidad Social Empresarial; y CYL Express en categoría Emprendimiento.
En la ocasión, la filósofa Carolina Dell’ Oro realizó la presentación “El Valor del Reconocimiento”, en la que se refirió a los efectos positivos que conlleva destacar el trabajo bien hecho y transmitir el valor que representan las personas en las organizaciones.
En los últimos años, Bci ha introducido significativas mejoras en la manera como se relaciona con sus proveedores, creando una Gerencia de Compras Corporativas y Proveedores, estableciendo nuevas políticas, organizando desayunos de escucha, aplicando encuestas de satisfacción e implementando sistemas para reducir los tiempos de pago y ajustarse a la meta de 7 días, entre otras acciones.
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¿Cómo mantenemos la población? |
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Los países miembros de la Unión Europea que se caracterizan por su alto desarrollo económico, tienen tasa de natalidad muy baja comparada con aquellas existentes hacia el fin de la Segunda Guerra Mundial. Alemania es un claro ejemplo de ello, ya que las mujeres de ese país tienen 1,3 hijos en promedio cuando harían falta 2,1 para mantener su población. Si bien muchas mamás optan por concentrar todas sus potencias en el hogar, otras quieren compatibilizar la familia con el trabajo. En estos últimos casos se presenta la dificultad de enfrentar la complicada situación laboral que vive la mujer hoy en día y su deseo de ser madre. |
Más nombres para la RSE y RSC: Necesitamos un diccionario |
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Con motivo del segundo aniversario del blog de Antonio Vives, el autor publicó la siguiente columna: Y en ese tiempo se han dado mas y mas nombres a la responsabilidad social de la empresa o corporativa. Cada día sale algún nuevo significado de las siglas. Para facilitar el trabajo de los que le quieren poner nombres nuevos he decidido preparar un diccionario. Aunque prefiero el nombre de RSE, voy a comenzar con RSC, ya que la “C” se presta mucho mejor a variaciones. Supongo que después de un año de crisis necesitamos un poquito de humor. A lo mejor podemos escribir un segundo “volumen” con la “E” de empresa. Y no faltará quien ofrezca otras “terceras letras” para la RS, con lo podremos hacer otros “volúmenes” (RSA….., RSZ, lo que sea). Invito a los lectores a añadir significados a las siglas RSE, RSC, ¡pero que no pretendan que sea en serio! Quizás podemos comenzar un WikiDiccionario de RS. DICCIONARIO DE RSC RSC: Responsabilidad Social Corporativa: Lo que se debería hacer RSC: Responsabilidad Social Cacofónica: Lo que se hace año tras año, sin saber porqué RSC: Responsabilidad Social Calculada: Lo que se hace después de calcular si conviene RSC: Responsabilidad Social Caliente: Lo que se hace porque es lo último de la moda |
“Con la crisis desapareció la convicción de la RSE” |
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La Directora Ejecutiva de la Fundación PROhumana, Soledad Teixidó, conversó con Nicolás Vergara en Opinión Pública. Analizaron el estado de la Responsabilidad Social Corporativa a la luz de los resultados de la última encuesta y ranking elaborados por PROhumana. |
La dimensión espiritual de la gestión gerencial |
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Nos acercamos a un punto de inflexión social. Los crecientes desarreglos y desequilibrios en prácticamente todos los quehaceres del humano, son una invitación a repensar el modelo de relaciones que hemos establecido. En este proceso, las empresas, por su importancia, visibilidad e impacto, son posiblemente la institución sobre la cual descansan las más grandes expectativas de una transformación lo suficientemente profunda como para hablar de un antes y un después. La gerencia está sintiendo la necesidad de pensar más allá del clásico grupo de interés constituido por clientes, proveedores, accionistas e inclusive comunidad. |
“Verde, inteligente y creativo” |
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Columna de Soledad Teixidó, presidenta ejecutiva de Fundación PROhumana Si Chile es modelo para la región y el mundo en crecimiento económico y consolidación democrática, ¿por qué no aprovechar esa atención para ser líder también en desarrollo sostenible? La influencia de Chile en los acuerdos climáticos globales es baja por no decir nula. Es cierto, el país no puede cambiar la dirección del viento porque las decisiones dependen hoy de las grandes naciones, pero sí puede ajustar sus velas prestando atención a la tendencia económica-ambiental para navegar sin problemas hacia el destino que depara la nueva economía mundial, que más temprano que tarde será una economía pro ambiente. Esta tendencia se plasmó en 2006 con el Informe Stern, documento solicitado por el Reino Unido al economista Nicholas Stern, quien planteó que el mundo no tiene que elegir entre evitar el cambio climático o promover el crecimiento y el desarrollo. Al contrario. La estrategia correcta sería hacer frente al cambio climático a favor del crecimiento de los países −ricos y pobres−, ya que de lo contrario el mundo correría el riesgo de un quiebre de la actividad económica y social del nivel de las guerras mundiales y de la Gran Depresión. |