Actualidad |
¡El futuro de las baterías de papel! |
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Un equipo de investigadores del Instituto Politécnico Rensselaer de Nueva York, liderado por Robert Linhardt han desarrollado una nueva tecnología de almacenamiento de energía que puede confundirse fácilmente con una hoja de papel. Está hecho en un 90% de celulosa, lo que permite que pueda ser enrollada, doblada y cortada sin que pierda sus propiedades energéticas. Esta característica, así como el hecho de que también funcione como condensador, abre nuevas posibilidades para alimentar los componentes electrónicos del futuro. Una de las aplicaciones más importantes, según sus creadores, sería para alimentar dispositivos artificiales implantados en nuestro cuerpo. |
Baja presencia femenina en las empresas de Fortune |
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Según las estadísticas de Catalyst, los rastreadores de las mujeres en los negocios cuyo reporte anual fue dado a conocer recientemente, no hay mucho qué celebrar. En 2009, las mujeres ocuparon el 15.2% de los asientos en las juntas dentro de las compañías de Fortune 500. Eso no mostró ningún cambio con lo reportado en 2008. Pero tampoco nos emocionamos por nada más. Es difícil entender que 61 compañías en la lista de Fortune 500 aún no tengan ni a una sola mujer en sus juntas, pero es cierto, y no podemos evitar preguntarnos lo siguiente: |
Para reflexionar: 9 pinceladas y una herida del 2009 |
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1. El cambio ha dejado de ser una retórica y se ha convertido en un imperativo determinado por los hechos en la mayoría empresas. Hay que reinventar estrategias o modelos de negocio. El cambio es una oportunidad. Da vértigo, pero es la oportunidad. 2. La innovación ha dejado de ser una opción. La crisis ha empujado a una innovación resultadista, que quiere ROI a corto plazo de los funnels de innovación, improvisando culturas de innovación inexistentes y abriéndose atolondradamente a una innovación abierta que se consolida como modo natural de la innovación en muchas empresas. Veremos más innovación en el core business y menos innovación periférica. Esto va en serio. |
Minera El Tesoro presentó su primer reporte de sustentabilidad. |
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En un emotivo encuentro realizado en sus faenas ubicadas en Sierra Gorda, Minera El Tesoro presentó su primer reporte de Sustentabilidad correspondiente al período 2008, el pasado miércoles 16 de diciembre.
En la ocasión estuvieron presentes el Secretario Regional de Minería, Germán Novoa, vecinos de las comunidades de Sierra Gorda y del sector poniente de Calama, representantes de distintas empresas de la región y trabajadores de la dotación propia y de colaboradores de la compañía.
La presentación del documento estuvo a cargo del Gerente General de El Tesoro, Juan Andrés Morel, quien “destacó que se trata de un hito para nuestra compañía. Desde hoy hemos asumido un compromiso con nuestros grupos de interés, creando un medio de comunicación e interacción con nuestra gente, con los vecinos y la autoridad. Para nosotros reportar es sinónimo de comunicación, transparencia y diálogo, esperando que quienes accedan a él puedan conocernos aún más y, por supuesto, retroalimentarnos acerca de nuestro quehacer”, sostuvo el máximo ejecutivo.
Por su parte el Gerente de Recursos Humanos y Asuntos Externos, Carlos Spano, hizo hincapié en que “este primer reporte lo hemos querido compartir con nuestro grupos de interés; y es por eso que los hicimos en nuestras faenas, compartiendo un espacio de diálogo con la autoridad, con nuestra gente, con nuestros colaboradores y con los vecinos más cercanos a nuestras operaciones. La participación de cada uno de ellos en este evento denota la importancia que toda la organización y el entorno social le entrega a la sustentabilidad, visión que apunta a desarrollar un negocio que esté a la altura de los requerimientos de una minería moderna y sustentable”.
El reporte, está disponible en la página web www.tesoro.cl con versiones digitales extendida y resumida. La versión reducida de 20 páginas se imprimió en unidades limitadas con papel y tecnologías de impresión sustentables.
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Revista Vive! Ahora es ecológica |
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La revista de contenidos programáticos de VTR, VIVE!, reafirma su compromiso con el medio ambiente, gracias a que trabaja con Morgan Impresores, empresa que obtuvo una certificación que vela por la reforestación de los bosques utilizados para desarrollar el papel.
A partir del número de diciembre 2009, los más de 200 mil ejemplares de la revista Vive! se imprimen bajo una certificación internacional pro medio ambiente denominada PEFC, cuyo fin es promover el manejo responsable y sustentable de los bosques. Eso significa que vela por la reforestación, es decir, que por cada árbol que se tala para convertirlo en papel, se debe plantar otro.
Pero no sólo eso, Morgan Impresores -empresa encargada de la impresión de revista Vive!- también supervisa a todos los actores y procesos involucrados, incluyendo la impresión, las tintas y los gases que emanan al secarlas. Este seguimiento se denomina “cadena de custodia” y cada auditor encargado debe, además, vigilar que los productos utilizados no dañen el medio ambiente.
En Morgan explican que para eso debieron capacitarse todas las personas involucradas en estos procesos y también tuvieron que cambiar las herramientas, la forma de almacenaje físico y sistemas de operación, siendo la primera imprenta en Chile que obtuvo una certificación de este tipo (ya contaban con la FSC, que sigue vigente).
DESAFÍO SUSTENTABLE
La sustentabilidad en la elaboración de la revista Vive! es un paso más en los esfuerzos que VTR (dueña de la revista) realiza por el cuidado del medioambiente. Esta labor también se ve reflejada en el programa Desafío Climático, que busca reducir las emisiones de carbono los 3.600 colaboradores de la compañía y ayudarlos a hacer lo mismo en sus hogares. El Desafío Climático tiene entre sus acciones un concurso interactivo donde periódicamente se pone a prueba los conocimientos medioambientales de los trabajadores y provee información sobre cómo pequeños cambios realmente pueden ayudar al medioambiente. Otra iniciativa de este programa es el Compromiso de Carbono, donde los empleados de VTR calculan su huella personal de carbono y se comprometen a tomar medidas para reducir su impacto medioambiental en la tierra.
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Intenso año en torno a la capacitación |
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Definitivamente la activa agenda de los talleres cooperativos del Club de Socios de Coopeuch no para. Ahora fue el turno de San Fernando, Copiapó y La Granja. Esta vez el Club de Socios, dependiente de la Sub Gerencia de Marketing de Coopeuch, realizó en la ciudad de San Fernando en conjunto con la Universidad de Talca el curso "Trabajo en Equipo". Una gran cantidad de Socios se interesó en la capacitación, en su mayoría perteneciente a la Fenats. El mismo taller, pero esta vez con el apoyo de la Universidad de Antofagasta, se dictó en la municipalidad de Caldera, específicamente a los departamentos de salud y educación de la municipalidad de Copiapó. La jornada de capacitación tuvo lugar en las dependencias de la escuela Villa Las Playas y asistieron más de 65 funcionarios. Por último, cerca de 54 funcionarios pertenecientes al Área de la Salud de la Municipalidad de La Granja, asistieron al taller "Cómo eliminar el Estrés", que se realizó en conjunto con la Universidad Mayor y tuvo como lugar el auditorium del municipio. |