Noticias PROhumanaRED |
Descarga Gratis Libros PROhumana |
|
Les invitamos a leer algunas de nuestras publicaciones relacionadas con la responsabilidad social empresarial. En ellas encontrarán conceptos y prácticas que les serán útiles para acercarse al mundo de la RSE.
En el Manual de RSE para Pymes encontrarán contenido sobre cómo implementar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el trabajo de las pequeñas y medianas empresas. En el libro “Mesas Redondas de Responsabilidad Social Empresarial”, líderes empresariales analizan la RSE en Chile. Y por último, “La Responsabilidad Social: Construyendo Sentidos Éticos para el Desarrollo”, cuyo objetivo es entregar un marco de referencia ético que permita establecer diálogos con sentidos comunes que favorezcan el fortalecimiento e implementación de una cultura de responsabilidad ciudadana y empresaria por el desarrollo humano sustentable. Para leer estos documentos sólo debes ingresa AQUÍ |
Inauguración obras de reconstrucción en Talca |
|
Premio a la Innovación Operativa “PIO 2010”
Ceop Consulting en conjunto con ACHS están organizando la primera versión del Premio a la Innovación Operativa, que reconoce los mejoramientos en la operación ideados por trabajadores y operarios de la empresa.
El objetivo de este premio es destacar el análisis, creatividad e innovación de los trabajadores para obtener soluciones concretas que tienen impacto positivo en los resultados de su empresa, y por ende, del país.
La innovación operativa ofrece además una perspectiva constructiva para la relación de la empresa con sus trabajadores que se basa en la participación, la confianza, el análisis y el mejoramiento continuo de la gestión.
Pueden participar de este premio, los proyectos que hayan sido implementados y aprobados en la empresa por un período de al menos 2 meses. Se considerarán las iniciativas que hayan presentado mejoras en indicadores de la empresa relacionados al negocio, seguridad o cuidado del medio ambiente.
Las inscripciones se realizan por medio de este Formulario de inscripción hasta el 5 de Octubre de 2010.
Los proyectos preseleccionados se darán a conocer el 11 de Octubre del 2010. Bases del Concurso en www.pio.cl |
Minera Los Pelambres entrega 100 computadores a las comunas de Salamanca, Illapel y Los Vilos |
|
• Además, la compañía junto a Microsoft Chile, desarrollará una capacitación con lo último en tecnología en 10 establecimientos educacionales. La empresa minera desarrolla estas iniciativas en el momento que cumple 10 años de operación en esta parte del país.
Contribuir a mejorar la calidad de la educación a través del uso de herramientas digitales y de esta manera reducir la brecha digital en las escuelas de la provincia de Choapa, es el principal objetivo del convenio suscrito por Minera Los Pelambres con los municipios de Salamanca, Illapel y Los Vilos.
“Nos quedaba la duda si la entrega de los computadores era suficiente si no va acompañada con una suerte de capacitación y conocíamos el trabajo de Microsoft y sus iniciativas en el campo de la educación, así es que hicimos los contactos con estos buenos resultados”, explicó Miguel Sánchez, Gerente de Asuntos Externos de Minera Los Pelambres tras la firma del acuerdo.
El convenio contempla la entrega de 100 computadores en 10 escuelas de las comunas de Salamanca, Illapel y Los Vilos; además de la capacitación a un grupo de profesores por parte de Microsoft Chile para que ejerzan como monitores del programa.
Para el Director de Marketing de Microsoft Chile, Gerardo Villalpando, la alianza con la empresa minera responde a que “tienen un plan de desarrollo sustentable muy similar a la política de responsabilidad social empresarial de Microsoft, enfocados en la educación. Nosotros somos una empresa enfocada a la innovación y la innovación se da en las comunidades que se preocupan de la educación, por eso nos preocupamos que los jóvenes desde temprana edad aprendan a utilizar la tecnología de la información, para se más competitivos en este mundo global”.
|
Líderes empresariales comparten las prácticas sustentables que mantienen con Proveedores |
|
Con el fin de reflexionar sobre cómo las empresas pueden ser capaces de traspasar aspectos de la RSE a sus proveedores, a partir de casos prácticos, Fundación PROhumana, en conjunto con su RED PROhumana Empresarial, realizó este miércoles 7 de julio el encuentro “RSE=SER + PROhumana: Empresa y Proveedores, una alianza sustentable”, que contó con la participación de los representantes de las empresas miembro de la RED y líderes empresariales.
Santiago, miércoles 7 de julio, 2010.
A través de la experiencia y casos concretos de empresas como BCI, Gerdau AZA y Kinross Minera, los asistentes al encuentro “Empresa y Proveedores, una alianza sustentable” pudieron conocer sobre prácticas sustentables de empresas que transmiten este modelo de gestión a sus proveedores. Fundación PROhumana -organización dedicada por más de 13 años a la promoción y desarrollo de la Responsabilidad Social Empresarial y Ciudadana en Chile- fue la encargada de realizar este evento en el que, a partir de casos concretos, se demostró cómo las empresas son capaces de traspasar sus prácticas responsables a sus proveedores, para que así estos las apliquen e integren a su modelo de negocio.
El encuentro, que se llevó a cabo entre las 8.30 y 10.30 hrs. en el auditórium del Banco BCI, tuvo como moderadora a Soledad Teixidó, Presidenta Ejecutiva de Fundación PROhumana. Marcela Bravo, Gerente de Comunicaciones y RSE de BCI, se refirió al nexo empresa-proveedores como una relación de beneficio mutuo que debe perdurar y existir a largo plazo. Para esto crearon una Gerencia de Compras Corporativa y Proveedores e hicieron una política de proveedores que ha permitido que estos conozcan cómo opera BCI para que puedan trabajar en conjunto. Además, consideró como valores importantes la transparencia, igualdad de oportunidades a los proveedores, evaluación de estos y el escucharlos.
“Somos el principal poder comprador de chatarra del país”, enfatizó Arturo Harlen, Jefe de Comunicaciones y Relaciones Públicas de Gerdau Aza, dando de esta manera a entender la gran responsabilidad que recae en sus manos. Relató sobre el desarrollo de la cadena de proveedores de chatarra y se refirió al Programa de Desarrollo de Proveedores de Chatarra de Gerdau Aza. Según Harlen, la razón por la cual era necesario el desarrollo de sus proveedores es “porque la sostenibilidad de nuestra empresa depende de ello, ya que proveedores poco eficientes implican riesgos para la empresa, porque nuestro proyecto de crecimiento requiere atraer nuevos proveedores y porque queremos ser la primera opción para nuestros proveedores”. Ambos, sumando a José Tomás Letelier, Vicepresidente de Relaciones de Asuntos Exteriores de América Latina de Kinross Minera, estuvieron de acuerdo en que lo más importante dentro de la empresa son los colaboradores, y en que se deben buscar las condiciones para su bienestar. La RSE resuena como un atributo para esto y como una forma de agregar valor al modelo de gestión de negocio. Letelier atribuyó gran importancia a “que los proveedores se sientan parte de la compañía y asuman los lineamientos de la empresa. Eso es lo que más nos preocupa”. La empresa busca que en la relación con los proveedores éstos asuman los mismos compromisos adquiridos por la empresa, entre ellos sus prácticas sustentables. Para esto realizan reuniones periódicas con proveedores y les informan de la marcha de la compañía. Por último, Soledad Teixidó mencionó algunas conclusiones para cerrar el encuentro destacando que el traspaso de habilidades y la entrega de herramientas a los proveedores son fundamentales porque las exigencias cada vez serán más altas. Destacó además que la construcción de confianza en la relación de empresa y proveedores es relevante y que “la capacitación empodera, por lo que tenemos una labor muy importante”. |
Inauguración obras de reconstrucción en Talca |
|
Ante las máximas autoridades de la VII Región, entre ellos, José Antonio Arellano, Gobernador, y Juan Castro, Alcalde de Talca, junto a la Gerenta General de Coopeuch, Siria Jeldes, se dieron por inauguradas las obras de reconstrucción de la Escuela Costanera, que debido al terremoto del pasado 27 de febrero un 60 por ciento de su infraestructura quedó totalmente destruida.
En concreto, la unidad educacional gracias al aporte de Coopeuch pudo reconstruir siete salas de clases que quedaron totalmente inhabilitadas tanto por rotura en sus vigas y grietas, beneficiando a los más de 200 alumnos que estudian regularmente en este establecimiento. "Estamos muy satisfechos con el trabajo que hemos realizado, que va en beneficio directo de los niños y jóvenes de las zonas más afectadas por el megasismo del 27 de febrero. Así también queremos reconocer la ayuda de las cooperativas extranjeras que, de una manera concreta, realizaron un aporte para la reconstrucción de otras escuelas afectadas, ratificando el principio de solidaridad que rige a instituciones cooperativas", señaló Siria Jeldes. Cabe destacar que este colegio no fue el único beneficiado con la campaña impulsada por la Fundación Coopeuch, sumándose otros establecimientos educacionales, entre ellos, la Escuela Especial de Curicó, la Escuela Armando Gómez Muñoz y la Escuela Pedernales de Cauquenes, ubicadas en la Séptima Región. También la Escuela Agua La gloria, Unihue, el Jardín Infantil Los Aromos y el Liceo b/26 Las Salinas, Talcahuano; de la Octava Región. En todos estos centros se atienden diariamente más de 1.400 niños y jóvenes. |
Líderes empresariales comparten las prácticas sustentables que mantienen con Proveedores |
|
Fundación PROhumana, en conjunto con su RED PROhumana Empresarial, realizó este miércoles 7 de julio este evento que contó con la participación de los representantes de las empresas miembro de la RED y líderes empresariales. A través de la experiencia y casos concretos de estas empresas, los asistentes al encuentro “Empresa y Proveedores, una alianza sustentable” pudieron conocer sobre prácticas sustentables de compañías que transmiten este espíritu a sus proveedores. Ver más |