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El tejido empresarial español apuesta por la formación de personas con discapacidad intelectualSe trata de un proyecto que propone una mirada creativa e innovadora que implementa nuevas fórmulas en el mundo formativo superior de la discapacidad intelectual. Las personas con discapacidad intelectual son uno de los colectivos que más barreras encuentra para su integración laboral. Además, el contexto actual de desempleo les hace aún más vulnerables en este sentido. Para hacer frente a esta realidad la Fundación Carmen Pardo- Valcarce ha puesto en marcha CAMPVS. CAMPVS es un proyecto educativo innovador que implementa nuevas fórmulas en el mundo formativo de la discapacidad siguiendo la tendencia importada de EEUU y Reino Unido de implicar a la empresa privada en el mundo de la educación superior. Banco Popular, Fundación Vodafone España, LVMH Perfumes & Cosméticos, Fundación Mahou San Miguel y Aon, son las principales empresas e instituciones que han apostado por apoyar la formación cualificada de estos jóvenes, junto con el IE Business School que brinda su colaboración académica. Según Almudena Martorell, directora de la Fundación Carmen Pardo-Valcarce, “esta implicación empresarial de tender puentes entre el mundo académico y organizaciones privadas, va aún más allá porque llega al mundo de la discapacidad y permite que jóvenes que finalizan su formación en los centros de Educación Especial puedan acceder a una formación superior, algo no contemplado por la ley actual”. “Además, gracias a la inversión en educación podemos poner los medios necesarios y conseguir que un grupo pasivo pase a aumentar la tasa de actividad y, por tanto, a dar más energía al motor de crecimiento económico”, añade. Por su parte, Maria Orts, directora de CAMPVS y de la oficina de empleo de la Fundación Carmen Pardo-Valcarce, señala que “las compañías que apoyan el proyecto y sus empleados se están implicando de manera muy directa impartiendo puntualmente clases magistrales, colaborando con los contenidos de las materias, realizando mentoring a los alumnos, participando en foros y debates abiertos de reflexión, entre otras actividades”. Raquel, estudiante de CAMPVS, afirma que se siente “con mucho ánimo porque mi objetivo es tener el día de mañana un trabajo. Me gustaría dedicarme a la atención al cliente, todavía tengo este año para saber algo más sobre el tema”. Por su parte Jeisson Javier, compañero de Raquel y también alumno, cuenta que le gustaría dedicarse “a la administración, aunque no descarto la atención al cliente”. ‘TODOS AL AULA’ La primera promoción de CAMPVS está compuesta por 36 alumnos de entre 19 y 25 años que han acabado su formación reglada y han accedido a esta formación superior, con el objetivo de obtener un mayor grado de competencia personal, social y profesional. El programa formativo contempla tres años: un primer curso de competencias personales, sociales y profesionales; un segundo año de especialización del perfil profesional y sector deseado; y un último curso de prácticas en empresas ordinarias y un proyecto de vida autónoma. Los alumnos podrán especializarse en las disciplinas de hostelería y turismo, administración y gestión, o comercio y marketing. VIA/CORRESPONSABLES |
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