Actualidad |
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Visita al corazón de Philips |
Con la presencia de representantes de empresas de PROhumana RED (Socovesa, ACHS, Mutual de Seguridad), se dió inicio a las visitas a los corazones de las empresas. Esta vez fue Philips- miembro de PROhumana RED- donde su Gerente General, Carlos Kruger y su Gerente de Iluminación, Rodrigo Rozas, nos hablaron de la historia de Philips como empresa, de donde comenzó todo y como ha ido evolucionando. Destacó que “la misión de Philips es un viaje, no un destino”, haciendo referencia a los procesos internos y sobre todo a las personas que trabajan ahí, para, a partir de eso, “hacer un mundo más saludable y sustentable”.
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Necesidad de cambio |
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La victoria del paradigma neoliberal es un hecho y tampoco la RSC ha escapado él. Aunque en unos primeros compases Milton Friedman pareció rechazar cualquier responsabilidad más allá que con los accionistas-propietarios, se ha conseguido superar esta visión.
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Políticas Públicas y RSE: Alemania impulsa cuotas de mujeres en las grandes empresas |
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La primera potencia económica de la UE, que siempre había sido reticente a imponer el equilibrio (o a acercarse a él) por ley, dará luz verde antes de finales de año a una regulación que fija para las mujeres un mínimo del 30% de los sillones de las juntas de vigilancia de las grandes empresas, un órgano que aprueba la gestión de las compañías, y que agrupa a todos los consejeros no ejecutivos. Si no logran, por las razones que sean, no cumplir con la cuota, los sillones reservados para ellas quedarán vacíos. Con esta medida Alemania se sumará al grupo de países que, como Holanda, Francia, Bélgica e Italia (con distintos plazos de tiempo y diversos porcentajes de representación), han fijado la cuota femenina en las cúpulas directivas de las empresas.
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Presentan Guía de Autoevaluación para Bancos en RSE |
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Fundación Avina y Consumers International presentaron una Guía que permitirá a las entidades financieras calificar su propia situación respecto de la relación con los usuarios en temáticas como el acceso a los productos, información suministrada al público, publicidad, contratos, reclamos, datos personales, cobranzas extrajudiciales y responsabilidad social. También permitirá calificar la acción de los bancos en relación al medio ambiente, inversiones, el marketing y la filantropía y la relación con los trabajadores bancarios.
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La Responsabilidad Social en el nuevo paradigma empresarial |
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La responsabilidad social empresarial es un tema que hoy está muy instalado en la agenda política, en los gobiernos, en lo corporativo y en la sociedad civil. Y es que a partir de la globalización nace también un cambio en el ambiente de los negocios, volviéndose más dinámicos y competitivos, y a su vez, el acceso a la información hace que aumenten las demandas ciudadanas por una devolución de los beneficios obtenidos por las corporaciones, tanto a la sociedad como al planeta.
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El Ranking Nacional de RSE PROhumana cumple 10 años de evaluando la gestión responsable de las empresas chilenas |
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Este año celebramos el 10° aniversario del Ranking Nacional de RSE PROhumana y queremos compartirlo con nuestros lectores porque esta metodología forma parte de la historia de la RSE en nuestro país y porque desde su comienzo ha tenido como propósito medir y apoyar la gestión responsable de las empresas chilenas. “El Ranking ha sido testigo de los cambios y la evolución que ha tenido la RSE y su implementación en las empresas evaluadas”, explica Soledad Teixidó, Presidenta Ejecutiva de PROhumana.
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