Noticias Generales

Ministerio de Medio Ambiente evalúa hacer modificaciones a norma que regula emisiones 2,5

La Ministra de Medio Ambiente, María Ignacia Benítez, indicó que se evalúa la posibilidad de hacer cambios a la norma que regula la emisión de material particulado fino respirable 2,5, que es el que afecta directamente la salud de las personas.

Si bien indicó que el decreto se encuentra en el Ministerio Secretaría General de la Presidencia (Segpres) para ser enviado a la Contraloría, “puede que hagamos algunas revisiones de algunos aspectos, pero lo vamos a dictar y a la brevedad”, dijo en el programa “Ciudad Capital” (95.3 FM).

 Este trámite fue aprobado por el Consejo de Ministros de la Conama el 10 de marzo pasado, un día antes de asumir el nuevo gobierno. Pese a las denuncias de un eventual proceso irregular, las autoridades decidieron seguir adelante con él.

 Respecto a la críticas de la ex titular de la cartera, Ana Lya Uriarte, respecto a que no estaría cumpliendo el acuerdo político que consideraba un plazo de 30 días para sacar adelante la nueva institucionalidad ambiental, explicó que no existe tal acuerdo y estimó que el 30 de junio próximo “estaríamos en condiciones para tener implementada la nueva institucionalidad”.

 Fuente: Diario Financiero

Empresas de T.V entretienen a 30 mil niños de las zonas más afectadas

La industria de la entretención y de la comunicación encabezada por TELMEX, MOVISTAR, DIRECTV y VTR se unieron para implementar “Sonríe Chile: La Ruta de la Alegría”, una iniciativa que hará posible que más de 30 mil niños de las zonas más afectadas por el sismo puedan disfrutar de un momento de alegría, distracción y diversión.

“Nuestra industria es por definición la encargada de llevar entretención a los hogares chilenos. Por este motivo y buscando la mejor manera de ayudar en este momento es que hemos querido aportar desde lo que mejor hacemos llevando alegría a nuestros niños”,  indicaron de manera conjunta las empresas integrantes de “Sonríe Chile: La Ruta de la Alegría”.

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ONU publica listado de países que apoyan Acuerdo de Copenhague

Una lista publicada el miércoles pasado por la Secretaría de Cambio Climático de las Naciones Unidas reveló que más de 110 países, incluidos los que más emisiones de gas producen (Estados Unidos y China), expresaron su apoyo al Acuerdo de Copenhague.

La lista incluye, entre otros grandes emisores, a la Unión Europea, Rusia, India y Japón, pero también a países que no emiten muchos gases de efecto invernadero, como Albania y Zambia.

La Secretaría de la Convención Marco de Naciones Unidas sobre el Cambio Climático indicó en un comunicado que hasta ahora el acuerdo cuenta con 112 firmas. Es decir, 111 países más la Unión Europea, aunque entre esos 111 están los 27 Estados miembros de la UE.

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“Iniciativas de RSE Contribuyen a Garantizar Rentabilidad y Liderazgo”

Entrevista A JUAN PABLO LARRAIN, Gerente de comunicaciones de Enersis

  —¿Cómo entiende Enersis la Responsabilidad Social Empresarial (RSE)?
—En el Grupo Enersis estamos conscientes de que nuestro accionar afecta y se ve afectado por la serie de relaciones socio-económicas y culturales del entorno en el cual estamos insertos. Por este motivo, promovemos un desarrollo equilibrado de nuestros negocios, dando respuesta a las necesidades y expectativas de los distintos públicos con los que nos relacionamos, impulsando el crecimiento económico, el desarrollo social de los cinco países en los que operamos (Argentina, Brasil, Chile, Colombia y Perú); y preservando, al mismo tiempo, el medio ambiente. Estos criterios contribuyen a garantizar nuestra rentabilidad y liderazgo a largo plazo, y están firmemente arraigados en nuestros valores empresariales. El Desarrollo Sostenible es uno de los pilares esenciales de la estrategia de las empresas del Grupo Enersis en América Latina.  En el fondo, más allá del hecho de suministrar un bien esencial y necesario como la energía eléctrica, nos sentimos responsables del desarrollo de las sociedades en las que operamos.
—¿Cuál es el foco en materia de RSE?
—Todas las empresas de generación, transmisión y distribución eléctrica que conforman el Grupo han adoptado como foco principal de acción el apoyo, la promoción y el desarrollo de actividades vinculadas al ámbito educativo.

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Expertos europeos en RSE reclaman informes integrados, regulados y responsables

La Conferencia Europea de Responsabilidad Social de las Empresas celebrada en Palma de Mallorca, España, en el marco de la Presidencia de la Unión Europea (UE), reunió a expertos internacionales de RSE, quienes coincidieron en reclamar obligatoriedad o regulación en los informes de responsabilidad social que elaboran las empresas

Según el profesor e investigador en RSE de Esade, Joseph M. Lozano, hay que introducir el concepto de regulación en la elaboración de informes de las empresas, combinándolo con el apoyo a las organizaciones empresariales, ya que esto puede generar tensiones. Explicó que el informe de RSE debe ser integrado, con un lenguaje entendible y con criterios de perspectiva global.

Por su parte, Judith Vitt, representante de la Federación de Consumidores en Alemania, reclamó información fiable y mejoras en la educación para que los consumidores puedan tomar decisiones a partir de éstas. De igual manera, Vitt exhortó a los Estados miembros a promover el consumo responsable.

VÍA/RSE VENEZUELA

ONU advierte sobre graves problemas de salud pública en zonas urbanas

En la Antesala del Día Mundial de la Salud que se celebrará el próximo 7 de abril, el secretario general de la ONU, Ban Ki-Moon ha hecho un llamado de atención: advirtió que existen muchas amenazas para la salud pública debido al constante y alto crecimiento de la urbanización.

El funcionario dio a conocer dicha advertencia a través de un mensaje emitido por la oficina de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) en México y en coincidencia con la cercanía de la celebración del Día Mundial de la Salud.

Dentro de los puntos más llamativos, Ki-Moon alertó sobre el problema de la polución ambiental: gracias a la contaminación industrial y a la originada del tráfico vehicular se corre el riesgo, cada vez mayor, de que en los países en vías de desarrollo se incrementen los asentamientos informales, con el consecuente efecto sobre la salud de la población.

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Voluntariados

Con el fin de promover en las empresas el desarrollo de una cultura de Responsabilidad Social Sustentable y una gestión del negocio exitoso y sostenible, tanto con el público interno como con la comunidad, proveedores, clientes y todos los públicos de interés, contamos con un equipo especializado para la generación de servicios de asesoría en materias relacionadas con la responsabilidad social empresarial, promoviendo así la co-construcción de empresas más sustentables y con trabajadores con desarrollo humano sustentable.

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Visitas al Corazón

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Encuentros

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Talleres de RSE

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George Anastassiousé
Arquitecto

Arquitecto, MBA Universidad Adolfo Ibáñez; Diplomado en Marketing UAI y Dirección de Empresas Familiares; fundador y director ejecutivo/ Alfa-Ro S.A., Idea Publicidad Ltda., Fobbia Desing S,A; director de empresas Molibdemos y Metales S.A., Interexport S.A, Mobilink S.A y presidente ejecutivo de la Fundación Gabriel y Mary Mustakis, entidad sin fines de lucro dedicada a desarrollar al máximo el potencial cultural, intelectual y creativo de los jóvenes Latinoamericanos, y en particular, chilenos. Entre sus características resalta la capacidad promotora y creadora de conceptos innovadores en las distintas áreas de su quehacer. Gran capacidad para trabajar en equipos, perseverancia y constancia para llevar adelante proyectos.

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George Anastassiousé
Arquitecto

Arquitecto, MBA Universidad Adolfo Ibáñez; Diplomado en Marketing UAI y Dirección de Empresas Familiares; fundador y director ejecutivo/ Alfa-Ro S.A., Idea Publicidad Ltda., Fobbia Desing S,A; director de empresas Molibdemos y Metales S.A., Interexport S.A, Mobilink S.A y presidente ejecutivo de la Fundación Gabriel y Mary Mustakis, entidad sin fines de lucro dedicada a desarrollar al máximo el potencial cultural, intelectual y creativo de los jóvenes Latinoamericanos, y en particular, chilenos. Entre sus características resalta la capacidad promotora y creadora de conceptos innovadores en las distintas áreas de su quehacer. Gran capacidad para trabajar en equipos, perseverancia y constancia para llevar adelante proyectos.

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George Anastassiousé
Arquitecto

Arquitecto, MBA Universidad Adolfo Ibáñez; Diplomado en Marketing UAI y Dirección de Empresas Familiares; fundador y director ejecutivo/ Alfa-Ro S.A., Idea Publicidad Ltda., Fobbia Desing S,A; director de empresas Molibdemos y Metales S.A., Interexport S.A, Mobilink S.A y presidente ejecutivo de la Fundación Gabriel y Mary Mustakis, entidad sin fines de lucro dedicada a desarrollar al máximo el potencial cultural, intelectual y creativo de los jóvenes Latinoamericanos, y en particular, chilenos. Entre sus características resalta la capacidad promotora y creadora de conceptos innovadores en las distintas áreas de su quehacer. Gran capacidad para trabajar en equipos, perseverancia y constancia para llevar adelante proyectos.

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George Anastassiousé
Arquitecto

Arquitecto, MBA Universidad Adolfo Ibáñez; Diplomado en Marketing UAI y Dirección de Empresas Familiares; fundador y director ejecutivo/ Alfa-Ro S.A., Idea Publicidad Ltda., Fobbia Desing S,A; director de empresas Molibdemos y Metales S.A., Interexport S.A, Mobilink S.A y presidente ejecutivo de la Fundación Gabriel y Mary Mustakis, entidad sin fines de lucro dedicada a desarrollar al máximo el potencial cultural, intelectual y creativo de los jóvenes Latinoamericanos, y en particular, chilenos. Entre sus características resalta la capacidad promotora y creadora de conceptos innovadores en las distintas áreas de su quehacer. Gran capacidad para trabajar en equipos, perseverancia y constancia para llevar adelante proyectos.

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Gira6

Los espacios de vinculación, intercambio, formación y aprendizaje que se generan durante las Gira, y el hecho de conocer en terreno la realidad y prácticas de empresas y organizaciones promotoras de la RSE, se convierten en una experiencia muy enriquecedora para todos/as, logrando traer a Chile ideas innovadoras, para que luego se conviertan en realidad en la gestión sustentable de las organizaciones y sus miembros.

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Gira7

Los espacios de vinculación, intercambio, formación y aprendizaje que se generan durante las Gira, y el hecho de conocer en terreno la realidad y prácticas de empresas y organizaciones promotoras de la RSE, se convierten en una experiencia muy enriquecedora para todos/as, logrando traer a Chile ideas innovadoras, para que luego se conviertan en realidad en la gestión sustentable de las organizaciones y sus miembros.

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Research and development of knowledge

We develop and construct investigations, independently and/or in partnership with institutions related to Sustainable Social Responsibility as well in Chile as in the rest of the world, providing knowledge to the awareness and promotion of a sustainable social responsibility culture for citizens, businesses and the state.

All our work is shared publicly with various actors in society, we hold meeting for analysis, reflection, conversation and debate, along with publishing documents and books that gathers the process and results of the investigations we have realized during our years of work.

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Development of methodologies, evaluation and the promotion of the corporate sustainability

In 2003 we launched the initiative “RSÉtica”, which until 2006 annually and in a public way acknowledged companies, organizations from the society and state divisions, that has shown an innovative management, creativity and exemplary within the frame of Social Responsibility. Beginning with that methodology, and it´s continuous improvement, we have since 2005 been performing the PROhumana CSR Ranking, which has evaluated more than 370 companies representing a universe of 1.000.000 workers. This unique measurement tool generates a comprehensive learning for the companies and workers, promotes strategies of continuous improvement in sustainable management in economic, social and environmental dimensions, and places the CSR performance of the companies against others, with the purpose of generating tools that improves the conditions and quality of lives for the people, the organizations and the society.

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Sensitization of actors in society

It is of vital importance to promote sustainability between all actors of the national and international reality – companies, governments, citizens, civic organizations, educational institutions, academics, opinion leaders, among others. It is because of that, among a lot of other event, we in 2002 organized “La OTRA Feria de Responsabilidad Social” and that we annually conduct the Tours of International Learning in Sustainability to countries like Canada, England, Holland, Spain and Brazil, where we promote the knowledge and the relations between protagonists of social responsibility in Chile and in the countries we visit, learning about their progress and innovations in the three sustainable issues, economic, social and environmental, with companies, organizations from the state and civic organizations.

We understand that social media is a new scene to communicate and interact, therefore the technology and communication 2.0 is a part of our daily being and doing, being present in these and promoting their use to our different stakeholders.

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Promotion of spaces of dialogue, reflection and encounters

The conversation and dialog is a part of our Being and Doing, therefore all the thematic of sustainability we have decided to analyze and address , we invite various specialists in said thematic, in order to generate dialogs and co-construct the present-future of our country.

That is how we have carried out the “Encuesta Nacional Cuidadana RS” (2006, 2007, 2008 and 2011); The “Encuentros Aprendiendo a SER”, “Converciones del Futuro para Líderes del siglo XXIII” and workshops specialized in Corporate Sustainability, among a lot of other spaces of co-creation and dialog.

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Constitution and coordination of cooperation networks

We understand the great value of generating collective knowledge, since what you can’t manage individually acquires greater opportunities when it’s undertaken by the collective, which means by the community.

Starting with this statement, we contribute to the creation of networks with people and institutions to participate, cooperate and sustain the promotion of corporate social responsibility in the country. That is why we are the founders, coordinators and leaders of the PROhumana Network. An initiative created in 2006, with the need from companies and organizations to get together in the issues of sustainability, and that way is able to implement sustainability in their companies and generate collaborations, knowledge, interactions and cooperation between organizations.

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Creation of new projects

We always search for the creativity and innovation in our projects, with the purpose to promote a sustainable culture in a dynamic, rewarding, interactive and close way with all the actors of the society.

That is why we have generated various big awareness campaigns like “Ser Responsable” (2007), and other educational initiatives like the first responsible documentary “1+1=Infinito: Mis acciones sí causan efecto” (2011) and the series “Respira: Un momento con el Planeta” (2012).

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Specialized Advisory Services

With the purpose to promote the development of a sustainable culture and a successful and sustainable management in companies, as well for the workers as for the community, suppliers, clients and stakeholders. We have a team specialized in consulting in thematic about Corporate Sustainability, and in that way we promote a co-construction of more sustainable companies and workers devoted to a human and sustainable development. Within the framework of our services, we have developed and designed the PROhumana Strategy Model for Sustainable Business. We understand that sustainability has to be integrated in the global strategy of the business, and therefore it has to be applied in all everyday operations, creating a new business ethic that puts the people in the centre, and that involves the creation of a strong internal culture of sustainability.

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Isabeau González
Subdirectora Gestión Estratégica y Nuevos Proyectos

• Experticia:

Gestión y desarrollo de proyectos.

• Educación:

Titulada de Ingeniería Comercial con mención en Administración, Universidad Diego Portales. Titulada de Bachiller en Ciencias Sociales y Humanidades

• ¿Por qué trabajas en PROhumana?

Trabajar en PROhumana me ha permitido crecer tanto profesionalmente como de forma personal. Compartir con un equipo motivado y desafiante me ha permitido conocer la importancia de la RSE en la sociedad de hoy en día y la responsabilidad que tenemos como individuos el provocar cambios sustanciales para el futuro.

• Intereses:

Viajar y toda la experiencia que conlleva el conocer distintas culturas, me gusta practicar yoga, hacer pilates y pasar tiempo con mis amigos y familia.

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Saga Preis
Pasante Internacional Curso Español y Cooperación al Desarrollo Skarpnacks Folkhogskola

• Experticia:

Conocimiento de herramientas para la Cooperación Internacional al Desarrollo (CID).

• Educación:

Curso universitario Español y Cooperación al Desarrollo en Skarpnäcks folkhögskola (Suecia)

• ¿Por qué trabajas en PROhumana?

Me parece lógico involucrar las empresas en la cuestión de su propia sustentabilidad, que ellas mismas se hacen cargo de su propio desarrollo sustentable. Quiero formar parte del trabajo importante que hace PROhumana.

• Intereses:

Cocinar, aprender nuevas cosas, tocar música. Estoy cautivada del mundo y sus habitantes.

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Consuelo Reyes
Consultora Asociada

• Experticia:

Apoyo estratégico en proyectos sistémicos.

• Educación:

Titulada de Cientista Político, Universidad Diego Portales.
Titulada de Diplomado en Estudios Internacionales, Universidad de Chile.

• ¿Por qué trabaja en PROhumana?

Como Cientista Político me motiva creer que como sociedad podemos volver a reconstruirnos de manera sustentable, con equidad y con ganas de dejar un mejor futuro para los que siguen. PROhumana es un espacio donde en conjunto, buscamos un desarrollo humano y sustentable.

• Intereses:

Viajar y explorar nuevas culturas, política y actualidad, arte, desarrollo internacional.

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Colomba Honorato
Consultora Asociada

• Experticia:

Apoyo estratégico en proyectos sistémicos.

• Educación:

Titulada de Ingeniería Comercial, Universidad de Los Andes. Minor en Historia del Siglo XX.

• ¿Por qué trabaja en PROhumana?

Trabajar en PROhumana me ha permitido entender que es posible construir una sociedad más humana. Ser parte de un equipo tan comprometido me motiva para seguir buscando maneras de generar impactos positivos para el futuro, formas de crear una sociedad más justa y preocupada por su entorno.

• Intereses:

Fotografía, la historia, aprender, leer y viajar.

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