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Diversidad corporativa: lo que no se mide, no se hace

El progreso en la diversidad en el lugar de trabajo ha sido lento y desigual. ¿Qué se necesitará para cambiar realmente el juego? En este episodio del podcast Inside the Strategy Room, los socios principales Celia Huber y Vivian Hunt analizan la última investigación de McKinsey sobre la diversidad en el lugar de trabajo.

Ver estudio aquí