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Mesas Redondas PROhumana: consolidando el diálogo entre empresas para aportar al Desarrollo Sustentable del país

Las mesas redondas son un espacio de diálogo entre líderes empresariales para co-construir conocimientos y mejores prácticas para avanzar hacia una sociedad con más Desarrollo Humano Sustentable.Desde el 2015 se han realizado 8 Mesas Redondas, siendo el 2017 el año de la consolidación para esta iniciativa: Se realizaron cuatro, reuniendo a más de 160 participantes. Durante la realización de las Mesas Redondas PROhumana se han convocado a más de 400 líderes empresariales.

El proyecto, el que es financiado por el auspicio de 4 empresas en cada una de sus ediciones, busca generar una instancia de diálogo, construcción de confianza, y generación de conocimiento en torno a las diversas temáticas que la sustentabilidad aborda, buscando convocar líderes empresariales de diversos sectores según la temática.
Las Mesas Realizadas desde el 2015 son:

1. Mesas Redondas PROhumana “Sustentabilidad Empresarial PROhumana 2015”. Proyecto continuidad de las Mesas Redondas realizadas los años 2000 y 2006. Informe de resultados descargable Aquí

2. Mesas Redondas PROhumana “Diversidad para crecer, construyendo el business case de la equidad de género”. Informe de resultados descargable Aquí

3. Mesas Redondas PROhumana “Cómo construir diálogos con las comunidades generando garantías de éxito basadas en la confianza y no en el miedo, mediante una visión de largo plazo”. Informe de resultados descargable Aquí

4. Mesas Redondas PROhumana “Empresas constructoras del cambio cultural hacia el Consumo Sustentable”. Nota sobre realización proyecto Aquí

5. Mesas Redondas PROhumana “Transformando las relaciones: Empresas y Clientes, un nuevo paradigma de exigencia y transparencia”. Informe de resultados descargable Aquí

6. Mesas Redondas PROhumana “La gestión sustentable de Proveedores en base a los principios del Desarrollo Económico”. Informe de resultados descargable Aquí

7. Mesas Redondas PROhumana “Cómo abordar el fenómeno de la inmigración a través de la gestión empresarial sustentable de la diversidad”. Informe de resultados descargable Aquí

8. Mesas Redondas PROhumana “Empresas y gestión previsional sustentable, buscando nuevas propuestas para avanzar más allá de la norma” Nota sobre realización proyecto Aquí

Cada una concluye con un estudio publicado por PROhumana, generando un real aporte teórico al conocimiento y diagnóstico del tema planteado.

Para el 2018 se proyecta realizar Cuatro Mesas Redondas, abordando los temas de Previsión, Millennials, Reconversión Laboral y Compliance. En total, se pretende convocar a cerca de 200 líderes empresariales -cada una contará con la opinión de 50 representantes de empresas-, para recopilar la opinión de ellos en los diferentes temas y poder realizar una radiografía al estado actual de las empresas en relación a esos temas, aportando nuevamente con cuatro nuevos estudios para el desarrollo intelectual del país.
Al igual que las anteriores, estas publicaciones serán de uso público y traducidas al inglés, para tratar de expandir en el resto del mundo el estado actual del país en relación a estas temáticas.