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Noticias PROhumana

PROhumana realizó Lanzamiento del Estudio de Mesas Redondas “Generación Millennial”

Reuniendo a más de 80 líderes empresariales y de organizaciones, PROhumana dio a conocer los resultados del Estudio de las Mesas Redondas PROhumana: “Generación Millennial, la expresión del cambio y la adaptación a la que deben hacer frente las empresas”, en un lanzamiento realizado el pasado 30 de octubre en el edificio Corporativo de VTR.

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PROhumana junto a delegación de líderes participaron de seminario internacional P4G en Dinamarca

El pasado viernes 19 y sábado 20 de octubre, PROhumana junto a un grupo de líderes nacionales fueron parte de una de las delegaciones chilenas que participaron del Seminario Internacional en Sustentabilidad P4G realizado en Copenhague, Dinamarca.La jornada reunió a más de 500 líderes del mundo, quienes se juntaron para hablar de una agenda prioritaria en sustentabilidad a nivel mundial, y para debatir sobre lo que se está haciendo desde el mundo público y privado para concretar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

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Alianza por el Género realizó encuentro de Resultados del Índice de Equidad de Género PROhumana 2018

El pasado jueves 11 de octubre, la iniciativa Alianza por el Género, realizó un encuentro para discutir sobre los resultados arrojados en la 2° versión del Índice de Equidad de Género PROhumana. El encuentro contó con la participación de más de 55 líderes empresariales y de organizaciones miembros de la Alianza por el Género y otros relacionados con la temática.

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Mesas Redondas PROhumana: Más de 40 líderes se reunieron para hablar de la Reconversión Laboral y el futuro del trabajo en la Era Digital

Con el objetivo de generar un proceso reflexivo en torno a las acciones y a las visiones concretas que las empresas están tomando con sus colaboradores para enfrentar la revolución que trae la Era Digital, PROhumana convocó para conversar sobre este tema a directores, gerentes generales, gerentes de recursos humanos, de innovación, de sustentabilidad, de digitalización, entre otros, en las Mesas Redondas PROhumana “El futuro de nuestro trabajo: la Reconversión Laboral para enfrentar la Era Digital”.

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Morales & Besa, Cuprum y Principal son las últimas organizaciones que se han sumado a la Alianza por el Género

La Alianza por el Género tiene nuevos integrantes. Tras la realización del Reconocimiento a las Empresas que Aplicaron el Índice de Equidad de Género, tres nuevas empresas se sumaron a la iniciativa que trabaja por la Equidad de Género. Se trata de Morales & Besa, Cuprum y Principal, todas organizaciones que vienen a integrar las más de 30 organizaciones que hoy componen esta Alianza, y que vienen a conocer la realidad de todas las organizaciones en esta materia, junto con nutrir con sus experiencias a cada uno de los integrantes.

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10° Versión de las Mesas Redondas PROhumana. Hoy hablando sobre Reconversión Laboral en la Era Digital

Entre el 8 y 11 de octubre, PROhumana realizará la 10° versión de las Mesas Redondas PROhumana. En esta oportunidad se hablará de “El futuro de nuestro trabajo: la reconversión laboral para enfrentar la era digital”.

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