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Noticias Generales

Mujeres en salud: de la primera línea a puestos de liderazgo

Estudio de McKinsey muestra que las mujeres en el sector de la salud han progresado y continúan reportando una alta satisfacción laboral. Sin embargo, las mujeres también encuentran obstáculos persistentes para avanzar, en particular para los puestos superiores, donde siguen estando sub-representadas.

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Inteligencia Artificial y contratación equitativa post COVID-19

Con la ayuda de la Inteligencia Artificial podemos disminuir la probabilidad de que existan prejuicios o sesgos inconscientes al momento de tomar decisiones. Este es el caso para las empresas que están utilizando esta tecnología para lograr un proceso de selección y contratación equitativo. Sin embargo, si la información que se le entrega al algoritmo es discriminatoria, se seguirán repitiendo los patrones humanos. ¡Lee más sobre este artículo! Ver más

Conferencias: Introducción al Pensamiento Sistémico, junto a Fritjof Capra

El día jueves 3 de septiembre realizamos por Zoom la primera sesión de las Conferencias sobre Pensamiento Sistémico junto a Fritjof Capra, contando con la participación de más de 60 líderes. Los dilemas que trae el Pensamiento Sistémico en el mundo HOY fue el centro de la reflexión y discusión entre los participantes del primer nivel que estamos realizando en PROhumana junto a este gran pensador.

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¡Optimismo en el futuro del trabajo post COVID!

La pandemia ha provocado asombrosas pérdidas de puestos de trabajo, muertes e interrupciones en el lugar de trabajo. También ha puesto al descubierto la discriminación y las desigualdades estructurales, desde la división del trabajo por género dentro del hogar hasta las disparidades racializadas en la atención médica.

Pero al mismo tiempo, la pandemia está acelerando los cambios en el lugar de trabajo que en Catalyst creen que son necesarios para la inclusión y la equidad de género en el futuro del trabajo: la capacidad de trabajar de forma remota y flexible y una mayor conciencia de la necesidad de empatía y liderazgo inclusivo.

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La nueva economía del presente y futuro…

El modelo económico puede estar atrapado en un ciclo que solo beneficia a unos pocos. ¿Es demasiado tarde para arreglarlo?

¿Cómo será la economía del futuro? Para responder a eso, primero debemos considerar la trayectoria actual y las formas en que opera el capitalismo moderno, a quién beneficia y si es sostenible.
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¿Inteligencia Emocional?

La inteligencia emocional es una habilidad que buscan muchos empleadores. He aquí como trabajar el tuyo. Ver más