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Conocimiento Sustentable

Benchmark corporativo en Derechos Humanos

El Benchmark evaluó cerca de 100 empresas de tres industrias críticas (Productos Agrícolas, Textiles y extractivas) en la aplicación de los Principios Rectores de Empresas y Derechos Humanos de la ONU. Ver más

Informe sobre Crecimiento y Desarrollo Inclusivo 2017

En el pasado Foro Económico Mundial se presentó y publicó el Informe sobre Crecimiento Integrador y Desarrollo 2017 (“Inclusive Growth and Development Report 2017”), en el que propone un cambio en las prioridades en materia de política económica para responder de forma más eficaz a la inseguridad y desigualdad que acompañan al cambio tecnológico y la globalización. Ver más

Comisión de Desarrollo Sostenible presenta informe “Better Business, Better World”

En el marco de la celebración del Foro Económico Mundial de Davos, la Comisión de Desarrollo Sostenible reveló que los modelos de negocios sostenibles podrían abrir oportunidades económicas y generar hasta 380 millones de nuevos empleos al año para el 2030. Ver más

Lanzan Global Opportunity Report 2017

El documento elaborado por Global Compact  expone cómo las empresas de todo el mundo están desarrollando e implementando tecnologías y modelos de negocios innovadores para contribuir a los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible. Por tercer año consecutivo, el ODS 8, que abarca todos los aspectos del trabajo decente y el crecimiento económico, vuelve a ser el que más oportunidades de negocio ofrece a las empresas. Ver más

Lanzan Reporte Future Trends in Sustainability Reporting

Global Reporting Initiative (GRI) junto a SustainAbility presentaron una nueva publicación surgida del GRI Corporate Leadership Group en “Reporting 2025”, en el que analizan las principales tendencias de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. En este documento se identifican los siguientes lineamientos: cambio climático, derechos humanos, desigualdad en la riqueza y datos/tecnología.
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Informe “Cómo lograr una penetración en los Resultados de Sustentabilidad en la empresa”

Muchos CEO quieren hacer una diferencia. Convencidos de que las empresas deben desempeñar un papel positivo en la administración ambiental y el desarrollo social, declaran que la sostenibilidad es una prioridad, lanzan un programa de transformación, contratan a un jefe de sostenibilidad y comprometen millones de dólares y cientos de horas de gestión. Entonces el impulso se desvanece. ¿Qué es lo que sucede? El informe realizado por Bain&Company- una de las principales consultoras de negocio a nivel mundial- revela que sólo un 12% de las empresas logran alcanzar o superar sus objetivos. Ver más